Воскресенье
05.05.2024
16:05
Приветствую Вас Гость
RSS
муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение
"Детский сад общеразвивающего вида №16" "Сказка"
город Донской Тульской области
Главная Регистрация Вход
ДОГОВОР безвозмездного пользования №29 »
 


Меню сайта

Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Очередь в ДОУ




Телефон доверия

Анонимный телефон
доверия для детей,
подростков и их родителей

8-800-200-01-22

Звонок бесплатный


Форма входа

Поиск по сайту

Решаем вместе
Не можете записать ребёнка в сад? Хотите рассказать о воспитателях? Знаете, как улучшить питание и занятия?












ДОГОВОР

безвозмездного  пользования №29

 

 

г. Донской                                                                  « 07» ноября 2013 г.

 

Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад общеразвивающего вида № 16», именуемое в дальнейшем «Образовательное учреждение»,   в   лице   заведующей Крючковой Ирины Анатольевны, действующей на основании Устава, с одной стороны, и  Государственное учреждение здравоохранения  «Донская городская больница №1», именуемое в дальнейшем «Учреждение здравоохранения»,  в лице главного врача   Глуздакова Александра Алексеевича, действующего на основании Устава, с другой стороны, а вместе именуемые «Стороны», заключили настоящий договор о нижеследующем.

 

                                                      1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1.1. Образовательное учреждение обязуется передать Учреждению здравоохранения в   безвозмездное  временное  пользование  для размещения  медицинского  здравпункта (медпункта) в целях обеспечения  медицинского  обслуживания (оказания  медицинских  услуг) обучающихся в соответствии с пунктом 11 статьи 39 Закона РФ от 10 июля 1992г. № 3266-1 «Об образовании», помещение и иное имущество (далее - имущество):

1.1.1. Соответствующее установленным законодательством требованиям нежилое помещение площадью _39,9 кв. м (кабинет   медицинского  работника 17,2 кв. м, процедурный  кабинет  площадью 14,6 кв.м., изолятор 8,1 кв.м), расположенное по адресу: Тульская область г.  Донской, мкр. Северо-Задонск, ул. Школьная, д.41, с соответствующими условиями для работы  медицинских  работников Учреждения здравоохранения (именуемое в дальнейшем «помещение»).

1.1.2. Оборудование и инструментарий здравпункта (медпункта) перечень которого указан в Приложении № 1.

1.1.3. Лекарственные средства и  перевязочный материал.

 

2. ПОРЯДОК ПЕРЕДАЧИ И ПРИЕМКИ

2.1. Право  передачи  имущества, указанного в п. 1.1. настоящего  договора   в   безвозмездное   пользование  принадлежит Образовательному учреждению.

2.2. Указанное в п. 1.1 настоящего  договора  имущество принадлежит Образовательному учреждению на праве собственности (оперативного управления), что подтверждается свидетельством о государственной регистрации права (договором  на оперативное управление).

2.3. Образовательное учреждение гарантирует, что передаваемое имущество не является предметом залога и не может быть отчуждено по иным основаниям третьими лицами, в споре и под арестом или запретом не состоит.

2.4. Имущество предоставляется Учреждению здравоохранения  в  безвозмездное   пользование  по акту приема - передачи  со всеми относящимися к нему документами. 

2.5. Имущество подлежит передаче Учреждению здравоохранения в течение 10 календарных дней с момента подписания настоящего  договора  обеими Сторонами.

2.6. По окончании действия  договора  Учреждение здравоохранения обязуется вернуть Образовательному учреждению имущество по акту приема – передачи  в течение 10 календарных дней после прекращения срока действия договора . Имущество должно быть возвращено Учреждением здравоохранения в том состоянии, в каком он его получил, с учетом нормального износа.

3. ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

3.1. Образовательное учреждение обязуется:

3.1.1. Передать Учреждению здравоохранения  по акту приема-передачи помещение, а также иное имущество в состоянии, соответствующем условиям настоящего  договора  и его назначению, со всеми принадлежностями и относящимися к нему документами в течение 10 дней после заключения  договора.

3.1.2. Оплачивать коммунальные услуги и осуществлять текущий и капитальный ремонт имущества, нести все расходы на его содержание.

3.1.3. Оснастить помещение для выполнения Учреждением здравоохранения своих функций, в том числе: оснастить за собственный счет помещение (здравпункт) необходимым инвентарем,  медицинским  оборудованием, инструментарием, медикаментами и перевязочным материалом, своевременно осуществлять замену лекарственных средств с истекающим сроком, обновлять инвентарь и оборудование при истечении их срока годности.

3.1.4. Обеспечивать уборку помещения медицинского кабинета силами штатных сотрудников Образовательного учреждения из числа технического персонала.

3.1.5. Оказывать содействие в организации профилактических осмотров и иммунопрофилактики подлежащих контингентов детей, проведение противоэпидемиологических мероприятий, гигиенического воспитания обучающихся (воспитанников).

3.1.6. Проинформировать Учреждение здравоохранения в срок не позднее 3 рабочих дней с момента выявления аварийного состояния всего помещения или его части, препятствующего его дальнейшей эксплуатации по целевому назначению, и принять необходимые меры для проведения неотложных ремонтных работ.

3.1.7. Проинформировать Учреждение здравоохранения в срок не позднее 5 рабочих дней с момента выявления нарушений со стороны Учреждения здравоохранения условий использования помещения и другого имущества, а также направить предложения по устранению нарушений.

3.1.8. Выполнять законные требования медицинских работников здравпункта.

3.2. Учреждение здравоохранения обязуется:

3.2.1. Использовать нежилое помещение, оборудование и инвентарь здравпункта в соответствии с  договором  и его назначением.

3.2.2. Поддерживать помещение, оборудование и инвентарь, полученные  в   безвозмездное   пользование , в надлежащем состоянии.

3.2.3. Разработать и утвердить Положение о здравпункте (медпункте).

3.2.4. Устанавливать время работы медицинского персонала здравпункта в соответствии с внутренним распорядком «Образовательного учреждения»  с учетом особенностей режима работы медицинского персонала. Согласно Единой номенклатуре государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития РФ от 07.10.2005 года № 627, здравпункт является структурным подразделением Учреждения здравоохранения. Медицинские работники здравпункта непосредственно подчиняются главному врачу  Государственного учреждения здравоохранения «Донская городская больница №1».

3.2.6. Не предоставлять передаваемое нежилое помещение, оборудование и инвентарь в аренду,  в   безвозмездное   пользование  иным лицам, не передавать свои права и обязанности по настоящему  договору  третьим лицам, не отдавать имущество в залог.

 3.2.7. Не производить перепланировку, реконструкцию, капитальный ремонт нежилого помещения, преданного  в  безвозмездное   пользование  без письменного согласия Образовательного учреждения и наличия технической документации, согласованной в установленном порядке.

3.2.8. Осуществлять мероприятия по соблюдению обучающимися гигиенических требований.

3.2.9. Проводить централизованную стирку спецодежды медицинских работников и стерилизацию мягкого материала здравпункта;

3.2.10.  Осуществлять контроль за пищеблоком и питанием обучающихся, а также за соблюдением требований санитарных правил.

3.2.11. Оказывать первую (доврачебную) медицинскую помощь, осуществлять иные лечебные, профилактические и реабилитационные мероприятия, в том числе организацию динамического наблюдения за лицами с хроническими заболеваниями, длительно и часто болеющими; проводить медицинские осмотры согласно утвержденного сторонами графика, при необходимости направлять пациентов на консультацию и госпитализацию.

3.2.12. Вести медицинскую документацию, предусмотренную законодательством РФ, иными нормативными актами;

3.2.13. Организовать работу здравпункта и контролировать деятельность медицинских работников.

3.2.14. Совместно с Образовательным учреждением контролировать режим и качество питания, соблюдение требований санитарно-эпидемиологических правил и норм, проводить мероприятия по предупреждению и снижению заболеваемости, в том числе с временной утратой трудоспособности, инвалидности обучающихся, соблюдение и улучшению санитарно - гигиенических условий.

3.2.15. Соблюдать конфиденциальность получаемой информации.

3.2.16. Участвовать в разработке и проведении комплекса профилактических и оздоровительных мероприятий в общеобразовательном учреждении, проводить анализ общей заболеваемости, травматизма, инвалидности, доведение полученных данных до сведения Образовательного учреждения и участие в разработке мероприятий по их снижению.

3.2.17. Выполнять иные требования предусмотренные законодательством РФ, СанПиН.

 

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

4.1. Образовательное учреждение отвечает за недостатки помещения и имущества, которые он умышленно или по грубой неосторожности не оговорил при заключении  договора   безвозмездного   пользования.

При обнаружении таких недостатков Учреждение здравоохранения вправе по своему выбору потребовать от Образовательного учреждения  безвозмездного  устранения недостатков помещения или возмещения своих расходов на устранение недостатков помещения либо досрочного расторжения  договора  и возмещения понесенного им реального ущерба.

4.2. Образовательное учреждение не отвечает за недостатки помещения, которые были им оговорены при заключении договора либо были заранее известны Учреждению здравоохранения, либо должны были быть обнаружены Учреждением здравоохранения во время осмотра помещения при заключении настоящего договора или при  передаче  помещения.

 

5. РИСК СЛУЧАЙНОЙ ГИБЕЛИ ИЛИ СЛУЧАЙНОГО ПОВРЕЖДЕНИЯ ИМУЩЕСТВА

5.1. Риск случайной гибели или случайного повреждения передаваемого имущества несет Образовательное учреждение, за исключением случаев, указанных в п. 4.2 настоящего договора.

5.2. Учреждение здравоохранения несет риск случайной гибели или случайного повреждения имущества, если оно погибло или было испорчено в связи с тем, что было использовано не в соответствии с настоящим договором или назначением помещения либо передал его третьему лицу без согласия Образовательного учреждения. Учреждение здравоохранения несет также риск случайной гибели или случайного повреждения имущества, если с учетом фактических обстоятельств могло предотвратить его гибель или порчу, пожертвовав своей вещью, но предпочел сохранить свою вещь.

 

6. ОТКАЗ ОТ НАСТОЯЩЕГО ДОГОВОРА И ЕГО ДОСРОЧНОЕ РАСТОРЖЕНИЕ

6.1. Каждая из сторон вправе во всякое время отказаться от настоящего  договора , известив об этом другую сторону за 1 месяц до даты расторжения настоящего  договора .

6.2. Образовательное учреждение  вправе потребовать досрочного расторжения настоящего  договора  в случаях, когда Учреждение здравоохранения:

- использует имущество не в соответствии с  договором  или его назначением;

- не выполняет обязанностей по поддержанию помещения в надлежащем состоянии;

- существенно ухудшает состояние помещения;

- без согласия Образовательного учреждения передал имущество третьему лицу.

6.3. Учреждение здравоохранения вправе требовать досрочного расторжения настоящего  договора :

- при обнаружении недостатков, делающих нормальное использование имущества невозможным или обременительным, о наличии которых он не знал и не мог знать в момент заключения  договора;

- если имущество, в силу обстоятельств, за которые оно не отвечает, окажется в состоянии, не пригодном для использования;

- если при заключении  договора  Образовательное учреждение не предупредил Учреждение здравоохранения о правах третьих лиц на передаваемое имущество;

- при неисполнении Образовательным учреждением обязанности передать имущество либо его принадлежности и относящиеся к нему документы.

 

7. ИЗМЕНЕНИЕ СТОРОН В НАСТОЯЩЕМ  ДОГОВОРЕ 

И ПРЕКРАЩЕНИЕ ЕГО ДЕЙСТВИЯ

7.1. Настоящий  договор  считается заключенным с момента его подписания сторонами бессрочно.

7.2. В случае реорганизации или ликвидации Образовательного учреждения права и обязанности по настоящему  договору  переходят к другому лицу, к которому перешло право собственности на имущество или иное право, на основании которого имущество было передано  в   безвозмездное   бессрочное пользование.

7.3. В случае реорганизации Учреждения здравоохранения его права и обязанности по  договору  переходят к юридическому лицу, являющемуся его правопреемником.

 

8. ФОРС-МАЖОР

8.1. Ни одна из сторон настоящего  договора  не несет ответственности перед другой стороной за невыполнение обязательств, обусловленное обстоятельствами, возникшими помимо воли и желания сторон, которые нельзя предвидеть или предотвратить (непреодолимая сила), включая объявленную или фактическую войну, гражданские волнения, эпидемии, блокаду, землетрясения, наводнения, пожары и другие стихийные бедствия, а также запретительные действия властей и акты государственных органов. Документ, выданный соответствующим компетентным органом, является достаточным подтверждением наличия и продолжительности действия непреодолимой силы.